Miles de libros con descuentos a un sólo clic - 50% de dto  Ver más

Enviar a
Montevideo, Montevideo
0

Mi Cuenta

  • argentina
  • chile
  • colombia
  • españa
  • méxico
  • perú
  • estados unidos
  • internacional

menú

Selecciona tu país

América

Europa

Resto del mundo

portada Rethinking Employee Resilience: Why our Current Approach to Worker Burnout is Failing, and how to fix it (en Inglés)
Formato
Libro Físico
Editorial
Autor
Idioma
Inglés
N° páginas
237
Encuadernación
Tapa Blanda
ISBN13
9781433844126

Rethinking Employee Resilience: Why our Current Approach to Worker Burnout is Failing, and how to fix it (en Inglés)

Dan Pelton (Autor) · Amer Psychological Assn · Tapa Blanda

Rethinking Employee Resilience: Why our Current Approach to Worker Burnout is Failing, and how to fix it (en Inglés) - Dan Pelton

Libro Nuevo Importado
Envío: 22 a 27 días háb.
$ 3.159$ 1.895
-40%
Costos de importación incluídos en el precio ✅
Libro Nuevo

Quedan 6 unidades

$ 1.895
Llega entre el 02 Sep y el 09 Sep a Montevideo, Montevideo. Seleccionar ubicación

Elige la lista en la que quieres agregar tu producto o crea una nueva lista

Ir a Mis Listas
Calcula el costo de envío

Reseña del libro "Rethinking Employee Resilience: Why our Current Approach to Worker Burnout is Failing, and how to fix it (en Inglés)"

Rethinking Employee Resilience is a practical, evidence-based guide to creating workplaces that invest in their workforce - the backbone of every organization. In an era of institutional collapse, workforce resilience isn't a luxury; it's non-negotiable. Burnout has quietly become the new normal. As trust in institutions crumbles and career stability feels like a relic of the past, organizations face a choice: cling to outdated models or redefine their cultures to prioritize human resilience. This book challenges the self-help industry's one-size-fits-all narrative, reframing burnout as a systemic issue embedded within organizational culture. It unfolds in three parts: debunking common burnout myths, redefining employee resilience, and offering tailored 'on-ramps' for organizations of all sizes. Drawing from his work as a clinical psychologist in Afghanistan, where he provided mental health care to thousands of soldiers, to a decade leading mental health initiatives in management consulting, Dr. Dan Pelton has seen how burnout takes root--and knows how to dismantle it. Rethinking Employee Resilience isn't just another leadership manual filled with hollow platitudes. This book rejects the status quo -- an unconventional guide for leaders and employees to transform organizational culture, grounded in empirical research, industry insights, and real-world experience.

Opiniones del libro

Ver más opiniones de clientes
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)

Preguntas frecuentes sobre el libro

¿El libro es original?

Todos los libros de nuestro catálogo son Originales.

¿En qué Idioma está escrito el libro?

El libro está escrito en Inglés.

¿Cuál es la encuadernación de este libro?

La encuadernación de esta edición es Tapa Blanda.

Preguntas y respuestas sobre el libro

¿Tienes una pregunta sobre el libro? Inicia sesión para poder agregar tu propia pregunta.

Opiniones sobre Buscalibre

Ver más opiniones de clientes